소개글

과목명: 사회복지조사론
주제: 기존의 연구논문을 분석하시오

목차

I. 서론
II. 본론
III. 결론
IV. 참고문헌

본문내용

사회복지사는 자격증의 일종인데, 이것을 취득하는 사람의 수가 지속적으로 증가하고 있는 추세이다. 다른 자격증에 비해 상대적으로 취득하기 쉬울 뿐 아니라 인구 고령화로 인해 사회복지사들의 업무 영역과 수요가 증가할 것으로 예상되어 왔기 때문이다. 사회복지사 자격제도가 처음 시행된 것은 2003년의 일인데, 이듬해인 2004년에는 1만 9천 여 명이 사회복지사 자격을 취득한 반면 2016년에는 7만 5천여 명이 사회복지사 자격을 취득했다. 이러한 증가는 지속적으로 누적되어 왔으며, 한동안 지속될 것으로 보인다. 사회복지사는 여전히 대중에게 매력적인 자격증 중 하나임이 분명하다.
그러나 쉽게 얻은 것은 쉽게 잃어지는 것일까. 사회복지사들의 평균 계속 근로연수는 4.6년에 불과하다. 5년에 한 번 꼴로 이직이 이루어지고 있다는 의미이다. 아무리 현대 사회가 심화될수록 고용불안정이 높아지고, 평생직장의 개념이 희미해지고 있다지만 이것은 다른 직업군에 비해 지나치게 불안정하다. 그리고 이러한 잦은 이직의 주요 원인으로는 ‘적은 보수’ 내지 ‘높은 근로 강도’, ‘과다한 업무량’이 손꼽힌다. 사회복지사들의 근무환경이 열악하다는 점에 대한 지적은 이미 관련 업계에서 몇 년째 반복되고 있지만 좀처럼 개선되지 않고 있는 실정이다.

참고 자료

한국산업인력공단, 한국사회복지사협회 발표, 2017 사회복지사 자격증 발급현황
중앙일보, 김준영, 2017.9.6. “사회복지사의 미소 뒤엔 희생 강요하는 사회. 사회복지사 체험해 보니”
서울여자대학교 일반대학원, 사회복지학과 사회복지 전공, 김영우, 2018.7. <사회복지종사자의 노동환경과 감정노동이 직무스트레스에 미치는 영향: 리더-구성원 교환관계의 조절효과를 중심으로>