"계약제 교원 임용" 검색결과 181-200 / 646건

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  시간제근로와 시간선택제공무원 제도의 개요 및 쟁점 그리고 시간제공무원 관련 해외사례 및 향후 과제

  또한, 2017년까지 7급 이하 공무원 2,000 교원 및 교육자치단체는 제외되었으며, 시간제근무는 일반직공무원, 시간계약직은 계약직공무원으로 공무원직종이 상이하다. Ⅳ. ... 단, 근무시간은 임용권자 및 임용제청권자의 판단에 따라 5시간 범위에서 조정될 수 있고, 공무원연금법 적용 대상에서는 제외되며, 전일제 공무원으로 전환을 원할 경우 경쟁에 따른 신규채용 ... 뿐만 아니라 기존의 무기 계약직이나 시간제 계약직처럼, 고용과 공무원연금이 보장되지 않으면 사실 공무원으로서의 정체성과 책임성을 가지고 안정적으로 근무할 수 있는 여건이 조성되기 힘들다

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.12 | 수정일 2014.03.19

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  [추천양식] 이력서 양식 세트(한글 양식)

  단, 채용 합격자에 대한 자료는 계약만료 시까지 계속 보존 됩니다. ... 단, 채용 합격자에 대한 자료는 계약 만료 시 까지 계속 보존 됩니다. ... 단, 채용 합격자에 대한 자료는 계약 만료 시 까지 계속 보존됩니다.

  이력서 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.11.16

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  [중등교사 선발 과정] 중등교사 선발 제도

  수습 교사계약은 한 학년도를 넘을 수 없다. ... 수도 있다. (3) 계약직 교사 제도 (articled teacher scheme) 학사 학위를 가진 사람이 일정 기간의 전문적인 훈련없이 교사가 되려는 경우에 임용되는 방 법으로 ... 학교구에 의해 고용된 8년 중 최소한 5년동안 공립 학교에 있었던 사람에 대해 수습 계약이 한 학년도를 넘을 수 없는 경우를 제외하고는 수습 계약은 2개 학년도, 최대 수용 가능한

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.15

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  우리나라 임용제도 및 외국의 사례

  영구적으로 임용한다는 것은 본인이 퇴직을 희망하지 않으면 강제적인 퇴직 없이 종신으로 근무하는 것을 의미하고, 한시적인 임용방식 채택 시에는 일정 계약기간마다 임용계약을 갱신하는 것을 ... 학교에 교원 결원발생 → 학교 또는 학교 구에서 채용공고 → 공개전형실시(학교별 심사) → 서류심사 및 면접을 통한 선발 → 교육위원회발령의뢰 → 교위심사 → 임용계약체결 → 임용 ... 교원 채용 방식은 대체로 조건부 채용, 임시 임용, 기한부 임용 등 세 가지로 구분할 수 있다. 조건부 채용은 교원 임용 절차에 있어서 정식 교원07

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.15

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  공무원 임용(한국 인사행정)

  16호봉 이상의 교원 12호봉 이상의 교원 11호봉이하의 교원 정부투자기관및 정부산하기관, 단체 이사 3년 이상 이사 부장 과장 (차장) 계장 (대리) 평사원 (3년이상) 평사원 ... -전문계약직 공무원 -계약직공무원 -시간제 계약직 공무원 4.자격증,학위소지자의 특별채용확대 공직의 전문성을 높이기 위함 - 각종 전문자 -휴직등사유로인한 개방형직위 그만두는 경우에는 ... 공무원 채용 국가와 채용계약을 맺고 일정기간 연구, 기술업무 등에 종사하는 과학자, 기술자 또는 전문가를 계약직 공무원이라 함.

  리포트 | 37페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.08

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  시사사건에 나타난 교육에 대해

  이번에 사범대에 수학교육과가 임용이 많이 되었고, 다른 과는 미비하였다. ... 하지만 시험을 치고 나서 첫 수업을 듣는데 원어민강사가 자신에 대해 좋은 수업평가를 해야지 다시 계약을 할 수 있다며, 좋은 점수를 달라고 하였다. ... 또한 여의도 국회 앞에서 고려대 교수 2분이 950일 동안 천막농성을 하며 시간강사 교원지위 회복을 요구하였고, 또 한편에서는 대학교에서 전임교수 보다 두 배의 수에 다다르는 비정규직

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.11

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  [징계][징계 개념][징계 범위][징계 대상][징계 사유][징계 의무][징계위원회]징계의 개념, 징계의 범위, 징계의 대상, 징계의 사유, 징계의 의무, 징계와 징계위원회 분석

  기업의 공동질서를 교란하는 자에 대해서는 근대 계약법이 예정하는 손해배상이나 계약관계의 해지라는 수단 이외에 계속적? ... 일부 교원단체도 학생 처벌에 있어 민주적 절차와 학생인권보장을 강력히 요구하고 있다. 그 예로 단체교섭안에서 학생처벌에 있어 불복절차를 충분히 고지하고 의 징계절차에 의함. ... 특수경력직공무원이 경력직공무원으로 임용된 경우에 임용전의 당해 특수경력 직공무원의 징계령 등이 정하는 바에 관심을 가져야 함을 의미한다.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.01

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  노사관계론(전국교직원 노동조합의 법외 노조화에 관해)

  첫째, 국공립학교 교원과 신분보장,임용,보수등 실질적 차이가 있는 사립학교 교원을 통일적으로 취급하고 있는 점이다. 사립학교교원의 경우 교육공무원이 아니다. ... (노조법 제7조 제1항) 다만 이것이 부당노동행위 중 불이익취급(노조법 제81조 제1호, 제5호), 비열계약(노조법 제81조 제2호)금지에 의한 근로자의 보호를 부인하는 취지로 해석되어서는 ... (노조법 제6조) ■ 전교조가 반발하는 이유 중앙과 각 지방자치단체별로 조직된 교원단체(한국교원단체총연합회)는 교원이 처우개선, 근무조건, 복지후생 등에 관하여 교육부장관, 교육감과

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.10

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  교원인사제도(교사승진제도) 교원자격제도, 교원인사제도(교사승진제도) 교장평가제도, 교원인사제도(교사승진제도) 교원승진제도, 교원인사제도(교사승진제도) 문제점, 교원인사제도(교사승진제도) 내실화 방향

  설정하고, 직무 수행도 및 성과에 따라 보수 계약을 개별적으로 하는 계약보수제도를 도입해야 한다는 어려운 과제와 씨름해야 한다는 점 역시 고려한다면 현행 제도의 급격한 변화는 바람직하지 ... 향후 교원인사제도(교사승진제도)의 내실화 방향 1. 교장 임용제도 1) 교장 임용제도의 점진적 개선 : 현행 제도 + 공모제 2) 교장직과 교사직의 이원화(장기계획) 2. ... 특히 교수직 중심의 일원적 자격체제와 교장의 보직 임용제를 고수해온 프 - 심사자료 # 지역교육청 단위에서 교원단체, 학부모, 시민단체, 교육청 및 기타 대표로 구성된 교감임용심사위원회를

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.29

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  [사립학교법][사립대학][헌법][사립학교법 비판]사립학교법의 개념, 사립학교법의 개정안, 사립학교법의 제정과정, 사립학교법과 사립대학, 사립학교법과 헌법, 사립학교법의 비판 분석

  학교법인은 이들을 사법상의 임용계약에 의해 채용하여 교육에 종사하게 하는 것이다. ... 사) 학교장, 교원 등의 임면 절차 규정 아) 교원의 면직 휴직 정직 요건 규정 Ⅴ. ... 취임계약을 학교법인에 의해 채용된 학교장이 체결할 수 있도록” 하는 것으로 “헌법에 의하여 허용되는 범위를 벗어난 것”이라고 한다.

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.28

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  [사회교사 자기소개서 우수예문] 사회교사 자소서, 기간제교사 자기소개서, 사회선생 자기소개서, 중학교교사 자소서, 고등학교교사 합격예문, 사회교사 우수예문, 중고등학교 자소서 잘쓴예, 샘플

  과연 나의 길이 교직일까라고 계속되는 고민 속에서 지내던 찰나에 ○○고등학교에서 단기계약직 기간제 교원을 채용한다는 소식을 접하고 교직에 대한 저의 신념을 확고히 하자는 취지로 지원을 ... 사회경험 및 경력사항 20○○년 초, 교사 임용 시험에서 두 번째 낙방을 한 이 후, 그동안 공부해왔던 것에 대한 회의감과 좌절감이 동시에 찾아왔었습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.02 | 수정일 2017.04.20

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  교육행정 ch10,11

  임기는 4년이고 중임은 1차에 한함 ② 초빙교원 및 계약제 교원 : 교장자격증 소지하고 당해지역에 근무하는 교육공무원 대상, 소속학교의 10%이내에서 가능 - 초빙교장은 학교운영위원회 ... 담당 - 보건교사, 전문상담교사, 사서교사, 실기교사, 영양교사 ⑤ 기간제 교원의 임용 : 교원의 자격증을 가진 자중 한시적으로 임용 - 임용기간은 1년이내, 필요한 경우 3년의 ... 영역 ① 채용과정 영역 - 교원수급계획, 양성, 자격, 모집, 시험, 임용 ② 능력발전 영역 - 현직연수, 근무평점, 승진, 전보 ③ 근무의욕 향상위한 사기양양 영역 - 복무와 부담

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.15

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  (교육학레포트) 한국 교육의 시초와 발전 그리고 체계에 대해여 정리한 A4 4매 분량의 레포트

  교육청과 교장이 계약 하는데, 4년 후 교장평가가 이루어짐. ... 공립 : 교사임용권은 시 ? ... (전두환 대통령 방문 날짜) - 한국교원대학교는 국립대학설치령에 의해 설립된 것이 아니타 한국교원대학교 설치령에 의해 설립. - 처음엔 한국교원대학교설립에 대해 다른 교대와 사범대에서

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.26

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  한국 교육의 정상화를 위한 교사 개혁 문제

  헌법소원을 통해서 이것의 위헌성이 확인되자 사립학교 출신자들에 대한 교원임용을 열었다. ... 전부는 아니지만, 일부 교원의 채용과 승진은 친인척이라는 혈연적 관계에 의해서 이루어지거나 뇌물, 청탁등의 부당한 방법으로 이루어진다. 넷째, 계약외 각종 부대노동들이 존재한다. ... 즉 계약자유의 원칙과 계약공정의 원칙이라는 노동시장의 근대적 원리(곧 시민사회의 원리)가 잘 보장되도록 하는 것이어야 함을 보여준다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.24

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  대학 교수의 컴퓨터연수, 대학 교수의 직업특성, 대학 교수의 벤처창업, 대학 교수와 리포트(레포트), 대학 교수와 교수계약제, 대학 교수와 프랑스교수조합, 대학 교수와 교수노조

  즉 계약의 한 주체인 교수들에게는 아무런 옵션이 없는 상태나 다름없는 상황 아래서 임용계약과 연봉계약이 맺어질 가능성이 큰 것이다. 3. ... 교원에 대한 효과적인 교육을 통해 국내의 교육용 소프트웨어의 수준을 향상시킬 수 있다. Ⅲ. ... 아그레갸시옹은 교원고등고시라고 번역할 수 있는데, 아그레갸시옹에 합격한 사람들을 아그레제라고 부른다.

  리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.01

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  교원승진제도(교사승진제도)의 개념, 교원승진제도(교사승진제도)와 수석교사제, 교원승진제도(교사승진제도)와 교원평가, 외국 교원승진제도(교사승진제도)의 사례, 향후 교원승진제도(교사승진제도)의 개선 방향

  기간제(계약직) 교사의 임용은 최소화하되, 임용하더라도 평가와 재계약은 반드시 ‘교원평가위원회’를 거친 후 학교운영원원회의 심의를 거쳐 이루어져야 한다. ... 교원 양성, 임용, 인사, 평정, 승진 등의 제반 사항이 서로 연계되어 있기에 종합적인 해결 방안이 나와야만 하는 분야이다. ... 수석교사 자격 임용방법 중심)공청회를 개최하는 등 수석교사제 도입 추진을 본격화하였다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.27

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  교육인사행정 발표자료

  기능직 특수경력직-정무직, 별정직, 계약직, 고용직 ▷ 교육공무원 경력직공무원 중 일반직, 기능직, 정무직, 별정직, 계약직, 고용직등이 포함되는 넓은 의미 개념 ☞ 교육직원의 분류 ... 신규임용 - 사립학교 교원의 신규임용은 국가시험에 의하지 않음 - 사학의 자율성을 보장한다는 측면에서 임용의 권한 을 학교 경영자에게 부여함 - 현재는 대체로 동료교사, 학교법인, ... 3 조 교육인사행정의 기초 교육직원의 충원과 신규임용 교원의 능력 계발 교원보수제도 교육인사행정의 개념 2. 실적주의 3. 교육인사행정 관계 법령 4. 교육인사행정기관 5.

  리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.30 | 수정일 2014.09.11

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  학교 연봉제 도입의 문제와 개선 방안

  즉 우수교원들에 대한 학교들간의 경쟁력을 높이고 우수 교원들의 임용이나 유지라는 목표를 해당 학교의 중요한 목표로 설정되도록 해야 할 것이다. 6) 교원들의 성과유인 부과제도 마련 ... - 연봉제는 피고용자의 업무성과와 능력, 자질 등에 따라 급여를 1년 등의 기간단위로 계약하는 제도를 말한다. ... 교사직과 일반연봉제 직장간의 차이 연봉제를 실시하는 직업은 대부분 본인이 쉽게 전직할 수 있어야 하고 보장되어야 하며, 업적평가의 공정성이 확보되어야 하고 평가자와 피평가자간의 대등한 계약이

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.01.20

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  학교폭력예방교육

  하지만 올해 임용하기로 한 1000명 중 500명은 ‘행정안전부와 협의를 거쳐’ 올봄 교원임용시험 공고를 내 9월 공립학교에 500명을 추가 배치한다고 한다. ... 결국 땜질식으로 단기간 계약직 상담사를 채용할 수밖에 없게 된다. 이는 학생들에게 도움은 되지 못한 채 비정규직만 양산하는 꼴이다. ... (교직원) 교원 뿐 아니라 행정직원, 영양사, 배움터지킴이 등 학생보호 인력 등 학교에 근무하는 모든 인력을 대상으로 교육 실시 ?

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.05.31 | 수정일 2018.01.21

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  [교원][교사][임용제도][수석교사제]교원(교사)의 권리, 교원(교사)의 윤리성, 교원(교사)의 임용제도, 교원(교사)의 근무, 교원(교사)의 복무규정, 교원(교사)과 수석교사제, 향후 교원(교사)의 역량강화 방안 분석

  계약임용제 역시 아무런 보완장치가 마련되지 않고 있다는 점에서 적지 않은 문제를 낳게 될 것으로 우려된다. ... 교원지위 법정주의를 규정한 헌법 제31조 제6항의 헌법정신에 합치될 것인데, 재임용 거부사유와 재임용을 거부당한 교원의 구제절차를 규정하지 아니한 채 기간임용제를 규정한 것은 헌법 ... 향후 교원(교사)의 역량강화 방안 1. 4+1 양성 임용제 2.

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.23

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